İddialara göre, başta 112 Acil Sağlık Hizmetleri olmak üzere İl Sağlık Müdürlüğüne bağlı çeşitli birimlerde gerçekleştirilen görevlendirme ve idari işlemlerde liyakat ve objektif kriterler yerine sendikal yakınlığın etkili olduğu ileri sürülüyor. Kamu yöneticilerinin tüm sendikalara eşit mesafede hareket etmesi gerektiği yönündeki temel ilkenin uygulamada karşılık bulmadığı iddia edilirken, bu durumun sağlık çalışanları arasında ciddi rahatsızlığa yol açtığı belirtiliyor.
"KARAR SÜREÇLERİNDE SENDİKAL ETKİ" İDDİASI
Sağlık camiasında konuşulan iddialar arasında, bazı yöneticiler ile belirli bir sendikanın temsilcileri arasında yakın bir çalışma ilişkisi bulunduğu, alınan bazı idari kararların da bu ilişki doğrultusunda şekillendiği yönündeki değerlendirmeler yer alıyor. Söz konusu iddiaların kurum içerisindeki tarafsızlık algısını zedelediği, çalışma barışını olumsuz etkilediği ve personel arasında ayrımcılık yapıldığı yönündeki söylemlerin son dönemde arttığı öne sürülüyor.
GÖREVLENDİRME VE DİSİPLİN SÜREÇLERİ TARTIŞMA KONUSU
İddialara göre görev yeri değişiklikleri, geçici görevlendirmeler, norm kadro planlamaları, idari tasarruflar ve bazı disiplin işlemlerinde objektif kriterlerden uzaklaşıldığı, sendikal aidiyetin karar mekanizmalarında etkili olduğu yönünde değerlendirmeler bulunuyor.
Bu nedenle sağlık çalışanları arasında, söz konusu iddiaların bağımsız müfettişler tarafından ayrıntılı şekilde incelenmesi ve kamuoyunun şeffaf biçimde bilgilendirilmesi gerektiği yönündeki taleplerin arttığı ifade ediliyor.
ÇALIŞMA BARIŞI VE KURUMSAL GÜVEN VURGUSU
Sağlık çalışanları arasında kamu yöneticilerinin tarafsızlığına ilişkin tartışmaların giderek büyüdüğü, kurum yönetimine duyulan güvenin zarar gördüğü ve iddiaların açıklığa kavuşturulmasının çalışma barışının korunması açısından önem taşıdığı dile getiriliyor.
Öte yandan, gündeme gelen iddialarla ilgili olarak Elazığ İl Sağlık Müdürlüğü veya iddialarda adı geçen kişiler tarafından şu ana kadar kamuoyuna yapılmış herhangi bir resmi açıklama bulunmuyor.
Kamuoyu, söz konusu iddialar hakkında yetkili makamların nasıl bir değerlendirme yapacağını, idari veya hukuki bir inceleme başlatılıp başlatılmayacağını ve konuya ilişkin resmi açıklamaların gelip gelmeyeceğini merakla bekliyor.İL MÜDÜRÜ YETERSİZ KALIYORİddialara yönelik kurum yönetiminin sorunlara karşı yetersiz kalışı dikkat çekiyor. Devletin büyük zarara uğratıldığı yemek ihale vurgununa karşı İl Müdürlüğünün hala daha yetersiz ve adım atmaması kurum yönetiminin aciziyetini gösterirken İl Müdürü ve ekibinin teşkilatı iyi yönetemediği ve tarafsızlık uygulamalarında zafiyet gösterdiği kurumda yaygın görüş olarak değerlendirildiği ileri sürüldü
